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我为朝气蓬勃新一代的不断加盟而自豪
更为勤勉敬业的海达人的忠诚奉献而骄傲，我们坚信:一流的人才是建设一流企业的基础。
海达建设始终把人才作为企业发展的创业之本、竞争之本、发展之本。已经形成了敬人敬业、公平竞争、尊重知识和人才的良好企业风气。以其独特的人才招聘战略、开阔的事业发展空间、优良的人才成长环境、有效的激励机制和人本的企业文化理念，使企业成为人才集聚的高地。一是为人才营造良好的平台和发展空间---做到事业留人；二是在企业的范围内实行各类特色的分配政策---做到待遇留人；三是创造优良的文化氛围，不断强化企业内部的亲和力、凝聚力---做到文化留人。关于人才的选拔、使用，坚持公平、公正、公开，建立了科学的人力资源管理体系，使每一个有能力、有事业心的人都能在事业中发挥自己的能力，实现自我抱负。 |
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| 我们坚信:一流的人才是建设一流企业的基础 |
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| 以事业留人 |
以待遇留人 |
以文化留人 |
| 为人才营造良好的平台和发展空间 |
企业的范围内实行各类特色的分配政策 |
创造优良的文化氛围，不断强化企业内部的亲和力、凝聚力 |
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